新渡镇流动人口计划生育管理成效显著

盗帅留香

桐城市新渡镇流动人口管理和服务工作见成效。2005年安庆市抽查和本市检查结果表明，流动人口孕环情反馈率均达到90%以上。他们的做法是：

一、责任真落实。一是落实镇、村分工干部的责任。该镇每个月将流动人口未寄回有效反馈单人员列入“信息提示单”的重要内容，每月提示，兑现处罚，直至解决为止。二是将流动人口的妇检情况列入村级例会的重要内容。镇党委、政府就计划生育例会制度专题出台文件，明确镇、村两级例会制度的时间、地点、参会人员、例会内容。三是每季度组织督查，由镇党委三位副书记带队，几大班子成员参加，逐村督查，流动人口管理列入重要内容。四是将流动人口计生管理纳入村民组长工作职责和党员联系户的联系内容。

二、行动真正抓。一是抓宣传发动。部署安排以流动人口计划生育管理为重点的集中服务活动。二是抓底细。所有村干部全部入户对流动人口进行造册登记，边宣传、边登记、边签合同、边交换通讯电话，准确掌握流动人口底细。三是抓两头，带中间。在全镇计生工作会议上，该镇让金圩村计生专干专题介绍流动人口计生管理的经验和做法，并将新渡村的计划生育村民自治办法印发给各村，同时，对后进村加大督查力度。

三、奖惩真兑现。一是兑现了对镇、村干部的奖惩，对流动人口妇检不到位的，每月进行考核奖惩。二是兑现了对未参检人员的奖惩。严格按计划生育村民自治章程和合同条款兑现处罚，仅新渡村去年就收取了8600元违约金，该村党总支部书记带头让自己儿媳缴纳违约金。三是将流动人口计生管理纳入村民组长工作考核内容，与村民组长的工资挂钩。

四、服务用真情。春节期间，该镇各村普遍开展了“八个一”服务，即为流动人口面对面宣传一次计生管理的相关要求，发放一张流动人口计生须知，进行一次查环查孕查病服务，落实一次长效节育措施，签订一份计生合同，办理一份婚育证明，递交一份有效反馈单的复印件，送上一张服务联系卡，卡上注明村支书、村委会主任、村包组干部、村计生专干、村部的电话号码。去年该镇在流动人口妇检时期，各村计生专干都给外出育龄妇女发短消息，短消息的内容为一句温馨的祝福语，一句提醒：“请及时寄回有效反馈单。”对于不知道外地计生技术服务机构地址的育龄妇女，村专干通过其他育龄妇女寄回的妇检单找到该城市计生技术服务机构的地址，再打电话告诉育龄妇女，各村给予计生专干适当的电话费补助。

盗帅留香

是转贴。等下查一下出处哈。

桐川

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