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- 2010-4-21

文都童生

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桐城市第三人民医院座落于市区光荣路3号,是一所集医疗,防保,教 学为一体的综合性医院,现有吏工78名,专业技术人员占66%,中级经上职 称14人,定床位66张,设有内,外,妇,儿及医技科室15个,下设两个门诊 部,拥有B超,纤维胃镜,大型力光机等医疗设备,具有全科医院的诊疗功 能,能开展普外,妇产,五官科等高难度手术,小儿科在当地颇有名气,医 院以期快捷, 便廉,热情周到的医疗服务赢得社会的好评。
这是从06年9月医院创建主页时的简介,合情合理,但是,时隔3年不到,这个简介,已经大大被颠覆
桐城市第三人民医院张德思从当选为院长开始,一直苦苦思寻着富豪梦,无奈智商有限,加上没有站稳脚,一直找不到一个合理的方法来实现他的梦想,终于,在今年初的某天,一道灵光打到他天门盖上,终于被他想到了!!
于是,这个实行奖金与医护人员业务相挂钩的,严重违反国家医药卫生领域的规章制度的政策正式在院内实施了,这是桐城市的第一次,也是安徽省的第一次,更是咱们国家的第一次,希望全国各界贪官都来向张皇帝学习,取经,能想到这么狠的办法,可不是一般人
半年来,张德思发给的自己奖金高达五位数(此乃保守估计),而许多职工呢,分文未得!
职工怨声载道,愤愤不平,但是却拿张皇帝无可奈何,那我们就有疑问了,为什么他能拿那么多,而绝大部分医护人员却分文未得呢(也有小部分职员能拿到奖金,但他们的总和都不及张大院长的零头)??为何院长在没有违反规则的情况下能如此疯狂的敛财??当然了,这些规则是他自己定的
好,我来告诉大家其中的原因
首先,客观来讲,医院的儿科是业务量最大的,通俗的来讲也就是挣的钱是最多的,而我们伟大的院长恰恰就是儿科的“业务骨干”,再加上财务上对职工实行绝不公开的先进政策,所以,财源滚滚来啊
其次,主观来讲,他是院长,他饱读诗书,刻苦深入学习当局给医院传达的文件,钻一切能钻到的空子,并参考北京同仁医院的院长的待遇来享受一切他能想到的该享受的院长待遇,包括:
1. 公款吃喝,每个月他在自己家里吃饭的次数他自己清楚,我个人保守估计大概不超过10次吧
2. 外出公费“考察学习”,整个医院的职工都清楚,我们的院长为了医院的发展已经在他任上未到3年时间游遍了祖国的大好河山
3. 手机话费全额报销,很多人不理解了,您平时不怎么用手机来联系业务的,手机除了找找你的女性朋友外还干嘛去了?这也要咱们医院职工为你买单?????到头来,还是广大桐城人民为你买单,你现在已经成功骑到广大人民的头上来了,恭喜你,卫生局长部长,市长省长都没你能
4.。。。。。
5.。。。。。
大家也许就会说,你们为什么不自己去找他说理呢?我们当然找过了,医院的每个人几乎都找过他了,虽然理全在我们这边,但是张德思的答复却总是理直气壮“:儿科奖金多,化验室奖金多,你们都来儿科啊,都来化验室啊,问题是你们能干儿科吗?能干化验室吗?”更令人气愤的话还在后头:“你们这些人还能干什么???”------------------这些话已经将院长的素质展露无疑。
可能大家不知道,我们医护人员,在当初学医的时候,是没有分科的,每个人都可以干任何科,问题这是个体制问题,每个人都干儿科的话那还叫医院吗?那改该人民医院叫儿科诊所了,国家允许吗?法律允许吗?你敢说这样的话,看来现在了不得了!!!
在此大家可能又有疑问了,卫生局是干嘛的?难道就治不了这个土皇帝的吗?是没治还是治不了?但至少,他没被治
何况,你听说过老子治儿子的么??而且还是这么一个懂得孝敬的儿子,所以。。。。。。以上所言,句句属实,天地共鉴
我们正在搜集证据,稍后会根据大家的反应来决定是不是公布一些材料的照片
我不希望这只成为大家茶余饭后的谈资,更希望有能力的人们能够行动起来
能治他的想办法治他,欢迎跟帖出招
没能力治他的,请烧香拜佛让菩萨来治他,在这里也感谢了
准备在材料搜集完毕后直接联名上交至相关部门
请关注后续报道,谢谢您能看完,把这个事情告诉你们的周围人,咱们桐城出人才了,这是好事
(希望大家四处转载,本人工作较忙,没时间让所有人知道,谢谢父老乡亲们了) |
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