工伤认定程序

看不惯

我父亲在一家公司工作，因为一意外受伤，割除了脾脏，想找个等行的帮忙梳理一下工伤认定的程序。

blaze

大概是这样的，首先要确定你父亲有没有刚买社保，如果有的话才可以申报工伤赔偿。另外就医的医院要是社保指定的医院，以避免纠纷。其次是工伤申报，一般是用人单位在24小时之内打电话给社保局电话申报，30日内向社保局提供书面申报材料。如果单位未按规定申请，工伤员工或家属、工会等可在1年内提出申请。社保局会在60日内对你做工伤认定。其次如果伤情严重的话可以进行伤残鉴定，一共10级，如果评残成功，社保基金和用人单位要进行更多的赔偿。像你所说的这样的话肯定是可以评残的。因具体内容和手续几句话说不请，你可以到社保局详细了解一下，值得一提的是，工伤期间除了医疗费用由社保基金出之外，公司还应当正常发放工资。希望能够帮到你！

看不惯

blaze 发表于 2011-8-23 08:50
大概是这样的，首先要确定你父亲有没有刚买社保，如果有的话才可以申报工伤赔偿。另外就医的医院要是社保指 ...

非常谢谢。{:soso_e100:}

看不惯

看不惯 发表于 2011-8-23 09:56
非常谢谢。

可他与该公司没有签订合同，可以说得上是非法用工。是5月份的事了。这位老板说中秋节回来解决，我怕私了不行。

看不惯

blaze 发表于 2011-8-23 08:50
大概是这样的，首先要确定你父亲有没有刚买社保，如果有的话才可以申报工伤赔偿。另外就医的医院要是社保指 ...

可他与该公司没有签订合同，可以说得上是非法用工。是5月份的事了。这位老板说中秋节回来解决，我怕私了不行。

blaze

非法用工的话，你首先要搜集你们之间存在劳动关系的证据，和你家人的受伤和工作有关的证据以备打官司。通常在劳动纠纷的处理上，因用人单位没有给员工上社保的话，原本以属于社保基金支付的费用应当全部由用人单位赔偿。所以你可以先跟公司谈判，不成的话可以向劳动部门申诉，申请劳动仲裁，实际不行就上法院打官司。但证据非常关键。

看不惯

blaze 发表于 2011-8-23 16:41
非法用工的话，你首先要搜集你们之间存在劳动关系的证据，和你家人的受伤和工作有关的证据以备打官司。通常 ...

哦  非常感谢