桐城网

 找回密码
 我要注册

QQ登录

只需一步,快速开始

123
返回列表 发新帖
楼主: vs2060

这事你们遇到过吗

[复制链接]

13

主题

267

回帖

310

积分

文都秀才

Rank: 2

积分
310
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2011-7-18 09:10:13 | 显示全部楼层
vs2060 发表于 2011-7-8 14:31
押金也可以说是违约金,1年干不满就要扣除违约金

说明 你这里上班不好啊,为什么每个人干会了都走啊。你自己也想想吧!
【分享精彩·网聚未来】 我骄傲,我是桐城人! 桐城网宗旨:弘扬主旋律,讴歌真善美,传播正能量,彰显精气神。

51

主题

684

回帖

1145

积分

实名认证会员

积分
1145
QQ
鲜花(1) 鸡蛋(0)
发表于 2011-7-26 13:48:57 | 显示全部楼层
强留的瓜不甜呀,既然人家不想做了,你留下来,人家也不会给你好好干的。再说劳动法明确规定不许压工资,真要是闹下去对你也没好处,还是赶紧把钱退给你人家吧
【分享精彩·网聚未来】 我骄傲,我是桐城人! 桐城网宗旨:弘扬主旋律,讴歌真善美,传播正能量,彰显精气神。

4

主题

142

回帖

171

积分

文都秀才

Rank: 2

积分
171
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2011-7-26 13:52:37 | 显示全部楼层
{:soso_e107:}
【分享精彩·网聚未来】 我骄傲,我是桐城人! 桐城网宗旨:弘扬主旋律,讴歌真善美,传播正能量,彰显精气神。

14

主题

62

回帖

118

积分

文都秀才

Rank: 2

积分
118
QQ
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2011-7-27 09:31:05 | 显示全部楼层
新劳动法明确规定不许压劳动者工资的,而且要和劳动者签合同的。楼主和那员工签合同了没有啊?如果没有,人家告你可要付双倍工资的哦。 
再说,你的员工反复离去,说明你的薪资体系有问题,不如完善下薪资体系,提高员工待遇。每月多付200元给员工, 员工给你多带来的肯定不止200元。
【分享精彩·网聚未来】 我骄傲,我是桐城人! 桐城网宗旨:弘扬主旋律,讴歌真善美,传播正能量,彰显精气神。

17

主题

38

回帖

93

积分

文都童生

Rank: 1

积分
93
鲜花(0) 鸡蛋(0)
发表于 2011-8-4 14:37:35 | 显示全部楼层
楼主扣人压金是不对的。这是不合法的。你家留不住人要在自己身上找找原因,而不要一味的说工人。工人肯定是做同样的事情,哪里工资高去哪里了。换成任何人都是这样的啊。我觉得你的心态有问题。
【分享精彩·网聚未来】 我骄傲,我是桐城人! 桐城网宗旨:弘扬主旋律,讴歌真善美,传播正能量,彰显精气神。
您需要登录后才可以回帖 登录 | 我要注册

本版积分规则

快速回复 返回顶部 返回列表